Le portage salarial en France permet à un professionnel indépendant de bénéficier d'une protection sociale complète, équivalente à celle d’un salarié classique. En choisissant le portage salarial, vous exercez votre activité en toute autonomie tout en accédant à la sécurité du régime général français.
Les droits sociaux inclus en portage salarialLe portage salarial ouvre droit à l’ensemble des protections sociales françaises :
✅ Assurance maladie : prise en charge des soins de santé par la CPAM.
✅ Indemnités journalières en cas d’arrêt de travail.
✅ Retraite de base et complémentaire via l’URSSAF et l’Agirc-Arrco.
✅ Assurance chômage, à condition de remplir les critères d’ouverture de droits.
✅ Prévoyance et mutuelle santé, souvent proposées par la société de portage salarial.
✅ Accident du travail et maladies professionnelles couverts.
✅ Congés maternité/paternité, selon le droit commun.
Tous ces droits sont accessibles grâce au statut salarié du professionnel en portage salarial.
